“五四”半天假到底應該怎么放
2011-11-13作者：未知來源：未知
據報道，在青年節來臨之際，一份“五四青年節怎么過”的大型問卷調查顯示，超半數白領不知五月四日可放半天假。
青年節可放假半天的規定已實施三年，為什么竟有這么多人不知道?顯然是這個假并沒有被許多單位當回事，根本就沒正兒八經放過，年輕人自然不知曉了。
除了五四“半天假”并非法律的硬性規定外，筆者認為還有一個重要原因，那就是許多單位沒法放。其一，從享受假期的人群看，年齡階段限制在14周歲到18周歲，可如果只放這個年齡段的人，那中小學，甚至是大學都面臨著無法安排作息的難題。因為肯定有一部分學生和教師不在這個年齡區間。還有企事業單位，特別是專業性強、分工很明確的單位，譬如高科技工廠的流水線，你放了上一道工序人的假，卻讓下一道工序的人上班，機器怎么運轉?
其二，從放假時間看，僅僅放假半天，且又沒明確是放上午還是下午，這讓許多單位無法安排日常工作。
所以，筆者認為，要想讓“五四”假不落空，放假辦法要改革。怎么改呢?一是變14周歲到18周歲享受假期為全民放假，現在人的壽命大幅延長，60歲也不算老，讓超齡者都來享受一下年輕人的待遇，和年輕人一同過節，一同關注年輕人的問題，有何不好?二是將“五四”假和“五一”小長假并到一起，統一放5月1日至5月4日上午，一共3天半，這樣各單位操作起來就方便多了，且“五四”很難被短路掉。
更多勞動法內容盡在勞動法律網http://www.xmmrmf.cn
上一篇：“五四”不僅僅是半天假
下一篇：怎樣反思五四半天假的＂落實難題＂
熱點文章點擊
- 01工傷賠償標準2015
- 02工傷認定的情況、申請時間
- 03病假的天數是怎么計算的
- 04最新勞動仲裁申請書
- 05辭職的流程
- 062015年生育生活津貼標準如何確定
工時休假知識排行榜
- 01年假沒休會被清零嗎？
- 02職工不休年假就可以拿3倍工
- 03孕婦請事假最長多久
- 04 2016年中秋國慶拼假攻略
- 05女職工哺乳期多長時間
- 06節假日加班補休規定
- 07出差途中算工作時間嗎
- 08上班族必讀:律師教你應對病
- 09 2016年中秋國慶節放假安排
- 10加班費補休的法律規定有哪些
