勞動爭議仲裁調解協議書該怎么寫？
2017-07-25作者：未知來源：勞動法律網
勞動爭議仲裁委員會在進行勞動仲裁前會根據案件需求對爭議的當事人雙方進行調解，爭取當事人雙方就勞動爭議問題的解決達成一致意見。如果勞動爭議的當事人雙方經調解后表示愿意按調解辦法執行的，就可簽署調解協議書了結此爭議。那么勞動爭議仲裁調解協議書該怎么寫呢？具體的寫法大家可參考下文的范文。
一、勞動爭議仲裁調解協議書范文一
甲 方：(注明名稱、地址、法定代表人等)
乙 方：(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)
上列雙方因XXX引起爭議，乙方XXX于XXXX年XX月XX日向XX勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求，現雙方協商，自愿達成協議如下：
1、同意解除勞動合同，解除勞動合同的日期為：XXXX 年XX 月 XX日;
2、乙方于簽署本協議三日后(前)向XX勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。
3、在XX勞動爭議仲裁委員會核準乙方撤回仲裁請求后 X日內，甲方一次性支付乙方 方經濟補償金(違約金)XXX 元;
4、在甲方依本協議約定支付全部款項后，甲、乙雙方的所有爭議即告終結，乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利，否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項，且不得已本協議作為其主張權利的依據。
5、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：XXX公司
乙方(簽字)：XXX
法定代表人或委托代理人：XXX
XXXX年XX 月XX 日
二、勞動爭議仲裁調解協議書范文二
甲方(公司)：XXX
乙方(員工)： XXX
茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜，經甲、乙雙方友好協商一致，達成如下協議，以期共同遵守。
1、因甲方存在未向乙方繳納相應社會保險、簽訂書面勞動合同等事宜，現乙方依法解除與甲方的勞動關系，經雙方一致確認：勞動合同解除時間為本協議簽訂之日。
2、考慮到乙方在甲方及甲方關聯公司處(特指乙方在甲方XXX等經營門店掛靠的其他公司)的工作年限以及其他實際情況，甲方自愿一次性支付乙方經濟補償金、雙倍工資、社保補償金等費用共計人民幣 XXX元(大寫)。
3、甲方需在本協議書簽字生效當日一次性向乙方(或其特別授權代理人)支付上述款項，乙方(或特別授權代理人)收款后應向甲方出具收條。
4、乙方承諾自本協議上述款項履行完畢后，乙方不再以任何理由、任何方式向甲方或甲方關聯公司主張權利，甲、乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛。
5、甲、乙雙方應嚴格遵守本協議上述約定事項，若任何一方拒不履行本協議約定事項，違約方應向守約方承擔違約金元。
6、因本協議書引起的任何爭議，甲、乙雙方應友好協商解決，如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地XXX人民法院提起訴訟。
7、本協議自甲、乙(或特別授權代理人)雙方簽字之日起生效。
八、本協議一式三份，雙方各執一份，另一份備案乙方代理人處，均具有同等法律效力。
甲方：XXX
乙方：XXX
XXXX年XX 月XX 日
勞動爭議仲裁委員會所調解的內容必須詳細的記錄在勞動爭議仲裁調解協議書中，當事人雙方在確認無誤后就可簽署協議表示愿意服從勞動爭議仲裁委員會的調解。當然如果事后有一方反悔或認為調解內容存有不合理地方的話，當事人同樣有權在規定時間內提出勞動仲裁的申請。
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