2015年天津市超齡人員可一次性補繳養老保險嗎
2015-01-20作者：未知來源：勞動法律網
核心內容：2015年天津市超齡人員可一次性補繳養老保險嗎？2015年天津市超齡人員是可以一次性補繳養老保險，下文，勞動法律網小編為您詳細介紹。
天津市超齡人員可一次性補繳養老保險嗎？
2015年1月18日，從市人力資源和社會保障局獲悉，《關于解決因個人原因連續工齡中斷超齡人員基本養老保障問題的通知》于近日下發。《通知》規定，截至2014年12月31日，男60周歲（含）以上或女50周歲（含）以上，具有本市城鎮戶籍，曾在機關事業單位、國有企業、城鎮集體企業工作，辦理了正式錄用或招收手續，因個人原因連續工齡中斷且未按月領取基本養老保險待遇的人員，可在本市個人繳費窗口參加城鎮企業職工基本養老保險，并一次性補繳養老保險費。
據市人社局相關部門負責人介紹，《通知》主要是為妥善解決基本養老保險歷史遺留問題和因個人原因連續工齡中斷超齡人員基本養老保障工作而制定的。自2015年1月1日起執行，至2016年12月31日廢止。超齡人員應自申請參保之月起向前按月補繳基本養老保險費，實際繳費年限不得少于15年（即180個月），補繳時間最早不超過1998年1月。歷年補繳費標準及記入個人賬戶金額按照本市有關規定執行。在辦理程序方面，超齡人員應向本人存檔機構提出參保補繳費和停發老年人生活補助申請，并到檔案所在地區縣社會保險經辦機構辦理參保補繳費手續。在待遇計發方面，超齡人員在申報退休經核準后，由社保相關部門自次月起發放養老金并停發老年人生活補助。超齡人員以實際繳納養老保險費的年限作為計發和調整養老金的繳費年限，退休時間和養老金標準按照其辦理補繳養老保險費之月確定。
上一篇：2015職工病退條件
下一篇：2015年養老保險交多少年
熱點文章點擊
- 01工傷賠償標準2015
- 02工傷認定的情況、申請時間
- 03病假的天數是怎么計算的
- 04最新勞動仲裁申請書
- 05辭職的流程
- 062015年生育生活津貼標準如何確定
