關(guān)于工傷醫(yī)療費(fèi)用的負(fù)擔(dān)
2011-11-27作者：未知來(lái)源：未知
法律百寶箱導(dǎo)讀：勞動(dòng)部1994年發(fā)布了《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))后，各地反映，規(guī)定中醫(yī)療期最長(zhǎng)24個(gè)月，時(shí)間過(guò)短，限制較死，在執(zhí)行中遇到一定困難，要求延長(zhǎng)醫(yī)療期。針對(duì)這種情況，勞動(dòng)部1995勞動(dòng)部1994年發(fā)布了《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))后，各地反映，規(guī)定中醫(yī)療期最長(zhǎng)24個(gè)月，時(shí)間過(guò)短，限制較死，在執(zhí)行中遇到一定困難，要求延長(zhǎng)醫(yī)療期。針對(duì)這種情況，勞動(dòng)部1995年發(fā)出了《關(guān)于貫徹〈醫(yī)療期規(guī)定〉的通知》(勞部發(fā)[1995
勞動(dòng)部1994年發(fā)布了《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))后，各地反映，規(guī)定中醫(yī)療期最長(zhǎng)24個(gè)月，時(shí)間過(guò)短，限制較死，在執(zhí)行中遇到一定困難，要求延長(zhǎng)醫(yī)療期。針對(duì)這種情況，勞動(dòng)部1995年發(fā)出了《關(guān)于貫徹〈醫(yī)療期規(guī)定〉的通知》(勞部發(fā)[1995]236號(hào))。規(guī)定對(duì)某些患特殊疾病(如癌癥、精神病、癱瘓等)的職工，在24個(gè)月內(nèi)尚不能痊愈的，經(jīng)企業(yè)和勞動(dòng)主管部門批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)醫(yī)療期。
延伸閱讀：勞動(dòng)法全文、勞動(dòng)合同法全文
更多勞動(dòng)法內(nèi)容盡在勞動(dòng)法律網(wǎng)http://www.xmmrmf.cn
下一篇：職工患特殊疾病醫(yī)療期限
粵ICP備10231287號(hào) @勞動(dòng)法律網(wǎng)2003 - 備案編號(hào)：4401060101044 流量統(tǒng)計(jì)
